Area Formazione:Comunità dei Responsabili del Personale
Quando:
09 Novembre 2023 Orario inizio: 14:30
Orario fine: 17:00
Durata corso: 2 ore e 30 minuti
Dove:
Webinar 
Relatore: Dott.ssa Consuelo Ziggiotto
Esperta in materia di personale degli enti locali, collabora con il Quotidiano degli Enti Locali de Il Sole 24 Ore
Per informazioni:
Guglielmo Mattei
cell 335 7840605
Le tutele della maternità e paternità nel D.Lgs 151/2001
Programma
- Il congedo di maternità: la flessibilità introdotta dalla Legge di Bilancio 2019
- Il calcolo del congedo in caso di parto prematuro
- Le tre ipotesi di sospensione/interruzione del congedo di maternità
- Congedo di paternità: le regole per il lavoratore autonomo e la lavoratrice autonoma
- Le due ore di allattamento della madre e del padre: il caso della madre casalinga
- Il congedo obbligatorio dei padri
- Il congedo parentale: limiti di fruibilità e trattamento economico
- Il trattamento economico dei primi 30 giorni
- Il congedo parentale all’80% si applica al pubblico impiego?
- Il passaggio da privato a pubblico e i benefici dei primi 30 giorni retribuiti per intero
- Il congedo parentale ad ore: cumulabilità con altri permessi
- Si passa dalle mezze giornate ad un congedo ad ore
- Come calcolare correttamente il plafond di ore
- Riflessi previdenziali e contribuzione figurativa nel congedo parentale
- Il congedo parentale frazionato e i sabati e le domeniche: Inps e Aran la pensano in modo diverso
- La malattia del figlio interrompe il congedo? E quella del genitore?
- Congedo di maternità nei tempi determinati: obblighi dell’Amministrazione
- Part-time in luogo del congedo parentale residuo, non goduto
La quota di partecipazione per ente non abbonato è di € 90,00
